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viernes, 2 de marzo de 2018

Ahora todos somos Forges


No cabe duda de que Antonio Fraguas de Pablos, más conocido como Forges, ha sido un genio, un ingenioso dibujante satírico y crítico con este país y con esta sociedad. Y por eso ilustramos este artículo con algunas de sus mejores viñetas. De hecho hoy corre como Usain Bolt si escapara de la pólvora, un texto atribuido a él, sobre la mediocridad de este país.

Las diez viñetas con las que Forges sacó los colores a los españoles




No se quien ha lanzado el bulo, pero si sabemos que lo de inventar y mentir en este país funciona muy bien para que, de repente, un texto se vuelva a leer. ¿El Fin justifica los medios? No lo se, pero si que sabemos hacer periodismo así que si quieres leer el texto atribuido a Forges tras su muerte aquí lo tienes, se trata de un artículo que se publicó por allá por 2012 (cinco años después sigue siendo vigente) por David Jimenez, que se ha tomado con humor que se le atribuya ahora a Forges su artículo. Leer el artículo "El Triunfo de los mediocres"


Las diez viñetas con las que Forges sacó los colores a los españoles


Por si fuera poco, en Abril de 2014 se publicó otro artículo, mucho más profundo, dando nombres y detalles que expresaba la misma situación acerca de como estaba el país: El Paraiso de los Mediocres, que también recogimos en Parados Listos Ya! y que merece la pena leer. 

Las diez viñetas con las que Forges sacó los colores a los españoles


Por último, y una vez expuesto el problema, ¿Habría solución? Forges no lo veía claro y así nos lo transmitía con sus viñetas... El dato de que el 90% de las personas que nacen ricas, mueren ricas; y el 90% de las personas que nacen pobres, mueren pobres, da muy poco margen a pensar que los méritos o deméritos podrán cambiarnos de "bando". Solo un 10% serán los que consigan -queriendo o no- cambiarse. El artículo Beneficios de ser un estúpido en el trabajo muestra como la mediocrecracia , permítaseme la palabra, aun está por encima de la meritocrácia.  



Las diez viñetas con las que Forges sacó los colores a los españoles


miércoles, 25 de marzo de 2015

El Gran Wyoming, Jordi Évole y Jesús Cintora: piedras en el zapato del PP

El Gobierno evitará la clausura de ocho canales de 'Atresmedia' y 'Mediaset' si se comprometen a relajar su discurso.

Dos grandes operadores privados de la pequeña pantalla como son 'Atresmedia' y 'Mediaset' están a la espera de la resolución que ejecutará el Tribunal Supremo a raíz de las demandas interpuestas contra ellos. En ellas se pide que otros ocho canales que actualmente emiten ambos operadores, sean clausurados, como ya le ocurrió a otras cadenas con anterioridad. Dada la preocupación de estas dos grandes empresas, se ha pedido la intervención del gobierno de Rajoy en el asunto, con el fin de que éste evite la clausura.

En la época de gobierno del PSOE, el TDT alcanzó su punto álgido, y llegó a haber más de veinte canales operativos. Si las licencias de 'Atresmedia' y 'Mediaset'son anuladas, ya no quedarían ni la mitad de canales que los televidentes disfrutábamos entonces.

En un país en el que supuestamente existe libertad de expresión y de prensa, es de esperar que los medios sean más o menos objetivos, aunque de sobra sabe el telespectador que no es así. Hay canales claramente posicionados y podemos decir que cada cual cojea hacia uno u otro lado sin mucho miedo a equivocarnos.

Pues bien, el Gobierno se ha comprometido a interceder a favor de estos operadores de televisión privados, pero al parecer con ciertas condiciones. Los programas que emite 'La Sexta' como son 'El Intermedio', presentado por el Gran Wyoming, o el 'Salvados' de Jordi Évole, no son todo lo agradables con el gobierno del PP como a éste le gustaría. Ni que decir tiene, que el presentador de'Las Mañanas de Cuatro', Jesús Cintora, tampoco tiene pelos en la lengua y no se corta cuando el gobierno merece una buena reprimenda en directo.

Parece ser que el Ejecutivo, solo intercederá por ambas empresas si éstas se comprometen a moderar su discurso contra el Gobierno. Por supuesto, no lo declararán así públicamente, pero todos sabemos cómo se las gasta el Partido Popular en lo que a libertades se refiere. Esto tiene un nombre, y se llama censura.

Ahí tenemos la famosa 'Ley Mordaza' que el gobierno impuso a golpe de mayoría absoluta y varias denuncias de trabajadores de la televisión pública como TVE oTeleMadrid entre otras, en las que se despide, y se coloca a dedo al personal.

El Gran Wyoming, el ex follonero, Jordi Évole y el presentador Jesús Cintora son actualmente lo más auténtico que podemos ver en televisión. Aunque habrá quienes no compartan mi opinión, solo espero que ellos, como buenos profesionales que son, no se dejen amedrentar.

 

miércoles, 19 de noviembre de 2014

Consejos para que puedas mejorar tu productividad

Por lo general cuando hablamos de emprendedores o todo tipo de dueños de empresas, estos tienen el problema de que trabajan una cantidad mayor a todos los demás, se habla de hasta 3 horas adicionales al día. ¿Esto es productividad ?

Estudios incluso han podido comprobar que una cantidad de 6 personas de cada 10 emprendedores duermen teniendo a su lado su Smartphone, y aproximadamente un 80% de todos ellos siempre tienen la necesidad de revisar su correo electrónico a pesar de que no estén trabajando.

La verdad debes de analizar muy bien si es necesario hacer esto todos los días, lo veas por donde sea la respuesta es “no”, esto es algo que solamente lo deberías de hacer en alguna situación de emergencia. Si terminas haciéndolo todos los días solamente se refleja que no estás bien organizado, y antes de que tomes una decisión de cambiar la estructura de tu empresa o la forma de trabajar debes comenzar primero contigo mismo, te vamos a brindar algunos consejos que estamos seguros te van a ayudar muchísimo:

Consejos para mejorar tu productividad
Procura levantarte temprano

Sin lugar a dudas una técnica muy buena para que tu día sea provechoso es empezar a trabajar más temprano, si te conviertes en una persona que llega a su lugar de trabajo a horas muy tempranas vas a tener la oportunidad de comenzar antes que todos los demás, aparte de que vas a tener menos distracciones como por ejemplo saludos que se alargan demasiado tiempo y son innecesarios, llamadas telefónicas que surgen inesperadamente, etc… de esta forma vas a estar más concentrado en lo que estás haciendo, es algo que al principio es muy difícil de hacer pero ten confianza de que lo vas a lograr y va a valer mucho la pena.

Realiza los planes de tu jornada laboral

Si deseas sacarle el máximo provecho a tu día en el trabajo debes de planificar todo lo que vas a hacer, no importa si el tiempo para planificarlo te toma de 20 a 40 minutos, jamás creas que es un tiempo perdido innecesariamente, si tienes una agenda de trabajo muy bien organizada luego vas a ver los resultados en el avance de tu trabajo, sabrás exactamente qué es lo que estás haciendo y a qué hora lo debes de hacer y todo te va a salir bien.

Al acostumbrarte a hacer a diario la organización de tu agenda, se terminaran muchos problemas incluso vas a poder anticiparte a ciertas reuniones, actividades y mucho más. De hecho aquí puedes unir el punto anterior y llegar temprano para realizar esta planificación.

Realiza las tareas difíciles primero

Las tareas que son más difíciles deben de ser las primeras que debes de realizar, esto se debe a que cuando estas comenzando la jornada laboral tienes mucha energía y todo te va a salir mejor. Como resultado vas a tener la oportunidad de poder resolver los temas que son difíciles sin necesidad de complicarte mucho, los harás con mayor rapidez y todo saldrá bien, y así no tendrás el riesgo de dejar todo para el final, y que todo te salga mal debido a que no estés en tus mejores condiciones.

Haz solamente 1 cosa cada vez

Si estás pensando que hacer varias cosas al mismo tiempo es algo que te traerá ventajas lamento decirte que estas equivocado, debes de concentrarte en terminar una cosa cada vez y de esta manera vas a tener la oportunidad de concentrarte mejor en lo que haces y vas a terminar las cosas más rápido aunque sea una por una, y vas a hacerlas también con más calidad.

lunes, 10 de noviembre de 2014

"Elecciones" catalanas, aunque no oficiales


El ya famoso traductor de signos del funeral de Nelson Mandela es, en sí mismo, un signo de los tiempos. Un impostor convertido en celebridad por haber mostrado el cuajo suficiente para plantarse, púlcramente encorbatado, junto a los líderes mundiales traduciendo a un lenguaje inexistente unos discursos que era justo eso lo más que merecían.
Nadie hubiera podido imaginar algo mejor para poner en evidencia el absurdo de la política internacional. Si el tipo desvelara que lo suyo era en realidad un happening titulado “Sordos a las minorías: las grandes potencias, incapaces de hacerse entender por los grupos minoritarios”, gana un premio.
Al norte del continente negro, a Rajoy y Mas, en cambio, les sobra un intérprete como el sudafricano para no entenderse. Se bastan ellos solos a la hora de malinterpretar al otro. Si pudieran se harían muecas, cortes de mangas y peinetas cada vez que se vislumbran mutuamente. Lo que resulta difícil, porque no se pueden ni ver. En este caso está negro el continente y también el contenido.
Un último signo de los tiempos: en su propio funeral, el verdadero Mandela fue menos relevante que el intérprete de pacotilla. La insustancialidad al poder.

jueves, 31 de julio de 2014

Consejos para desconectar del trabajo durante las vacaciones

Ir a trabajar, hacer la compra, llevar a los niños al cole, hacer deporte…El día a día nos puede llevar a convertir nuestra rutina en un estrés por intentar conciliar nuestra vida personal con la laboral. Llega el verano y pasamos una parte de nuestro tiempo pensando en dónde nos gustaría ir de vacaciones, buscando sitios. Cuando ya lo tenemos, contamos los días que nos faltan para irnos y resulta que cuando estamos allí no nos despegamos ni de la blackberry, ni del portátil, ni del ipad.

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¿Te vas con el portátil a la piscina? ¿No eres capaz de dejar la blackberry ni para ir a la playa?, en definitiva, ¿No eres capaz de desconectar de tu trabajo?
Según un estudio de Randstad, un 51% de los empleados piensa en el trabajo durante sus vacaciones. Desde 2009 esta cifra ha ido creciendo progresivamente, aumentando en casi un 20%. Según un estudio de la misma empresa, en 2010, el dato era del 36%. Parece ser que esto viene provocado en gran parte por el estrés provocado por la crisis y el incertidumbre que ésta causa en los empleados. El 8% utiliza la tecnología para estar al día de su trabajo durante las vacaciones y un 15% sigue pendiente de las llamadas de la oficina.
Es importante tomar conciencia de que tenemos que desconectar y descansar en nuestras vacaciones. A la vuelta nos esperan retos para cumplir con los objetivos del año y será menos duro si volvemos relajados y con energía renovada. Para conseguirlo se requiere un esfuerzo previo: planificar y trabajar para delegar en compañeros y colaboradores que a su vez se apoyarán en nosotros cuando llegue su ansiado momento (Rita González, responsable de RRHH en Randstad).
Está claro que si no descansamos y desconectamos, no conseguiremos coger fuerzas. Veamos qué podemos hacer para irnos de vacaciones con los deberes hechos y no tener esa sensación de dejar trabajo pendiente y así poder tener nuestra mente centrada en las vacaciones y no en la oficina:
  • Delega las tareas más importantes. Sabemos que delegar, para muchas personas no es tarea fácil, pero aprender a hacerlo y hacerlo bien, te dará mucha tranquilidad para que te puedas ir plácidamente. Hace poco publicábamos un artículo sobre el tema: decide qué vas a delegar, elige a la persona adecuada y explícale bien el proyecto. Reúnete con tu equipo o compañeros para ver qué tareas se quedan pendientes y quiénes pueden ser las personas de contacto en cada caso.
  • Planifica. No se trata sólo de “pasar los trastos” a otra persona. Pon fechas reales e incluye también lo que no se hará durante tu ausencia y por tanto te tocará hacer a la vuelta.
  • Informa a clientes y proveedores de que te vas de vacaciones. Infórmales de quién será su persona de contacto mientras estés fuera. Con esto conseguirás que no te molesten y puedas disfrutar al máximo.
  • No te conectes durante las vacaciones. Las nuevas tecnologías permiten que nos llevemos el trabajo a cualquier parte y como ya estamos metidos dentro de esa rutina, muchas veces “se nos va la mano” para echar un rápido vistazo a ver si todo va bien. No lo hagas. Si fuera absolutamente imprescindible hacerlo, ponte un horario corto, de forma que el resto del día puedas disfrutar de tu tiempo de ocio.
  • Cambia tu rutina durante las vacaciones. Incluso aunque no vayas a ningún sitio, cambia los horarios, haz otras actividades.
  • Se consciente del tiempo que necesitas para desconectar. Hay personas que necesitan un mes, otras 2 semanas. Se consciente de ello para planificar tus vacaciones.
Si sigues estos pasos, volverás con la mente y el cuerpo descansados y con energías renovadas para conseguir tus objetivos.

¿Consigues desconectar del trabajo en vacaciones o “estás enganchado”?

lunes, 24 de febrero de 2014

¿Porqué el niño que cargan los que piden limosna está siempre durmiendo?

¿Por qué está el niño durmiendo en las manos de los limosneros?
¿Se ha preguntado esto alguna vez…?



Cerca de la estación del metro se encuentra sentada una mujer de edad incierta. El cabello de la mujer esta raído y sucio, con la cabeza inclinada por el dolor.La mujer se sienta en el suelo sucio y junto a ella se encuentra una bolsa. En esa bolsa la gente tira el dinero. En las manos de la mujer, dormido, está un bebé de dos años, vistiendo ropa sucia y un gorrito sucio.
“Mujer con bebé” – muchas personas que pasan cerca de ella le darán de su dinero. La mayoría de nosotros siempre nos sentimos apenados por los menos afortunados. Estamos dispuestos a dar a la gente desafortunada la última camisa, hasta el último centavo de nuestro bolsillo y nunca pensamos en otra cosa.Ayudar nos parece siempre. “Un buena obra y algo que nos hace sentir que hicimos lo correcto”…
Pasé junto a la limosnera por un mes. No di dinero, ya que yo sabía que esto es una estafa operada por pandillas y el dinero recaudado por el limosnero se le dará a quien controle los limosneros de esa zona. Estas personas poseen numerosas propiedades de lujo y coches. Ah, y el limosnero también recibe algo, por supuesto “Una botella de vodka en la noche, un sandwich y dinero”.
Un mes después, pasé delante de los limosneros y vi algo que me estremeció y me llamó la atención, permaneciendo en un lugar cercano, miré al bebé, vestido como siempre con su ropita sucia. Me di cuenta de que algo andaba “mal”, descubrí al niño en la estación de metro sucio desde la mañana hasta la noche. El bebé dormía. Nunca lloró o gritó, siempre estaba durmiendo, ocultando la cara en el regazo de una mujer que era su madre.
¿Alguno de ustedes, queridos lectores, tienen niños? Recuerdan cuántas veces dormían a la edad de 1-2-3 años?, Dos horas, máximo tres (no consecutivas) siesta, y otra vez – el movimiento.
Durante todo el mes, todos los días de camino a la estación de metro, nunca vi al niño despierto! Miré al tierno niño pequeño, con la cara enterrada en el regazo de su madre, luego a la limosnera, y mi sospecha fue gradualmente tomando forma - ¿Por qué duerme todo el tiempo? Le pregunté a la limosnera, mirando al bebé.
Ella fingió no oírme. Bajó su mirada y escondió su cara en el cuello de su rota chamarra. Repetí la pregunta. La mujer levantó la mirada. Ella miró detrás de mi espalda, cansada, con absoluta irritación. Su mirada era similar a las criaturas de otro planeta.

“Váyase a la...” sus labios murmuraban.

¡¿Por qué está durmiendo!? Casi grité…

Detrás de mí, alguien puso su mano en mi hombro. Miré hacia atrás. Un viejo me miraba con desaprobación:
¿Qué quieres de ella? ¿No ves lo difícil que es su vida ?… Eh?… sacó unas monedas del bolsillo y se las arrojó en la bolsa.La limosnera hizo un gesto con la mano en cruz, reflejando en la cara de la humildad y el dolor universal. El hombre quitó la mano de mi hombro y sin prisa salió de la estación del metro.
Apuesto a que, en su casa, él dirá cómo la defendió del mal, a la angustiada mujer de un hombre desalmado, en una estación de metro.Al día siguiente llamé a un amigo. Era un hombre divertido. Él sólo pudo completar tres años y medio de la educación. La falta total de educación no le impide moverse por las calles de la ciudad con coches importados muy caros y vive en una casa “pequeña”, con infinidad de ventanas y balcones.
De mi amigo me las arreglé para descubrir que este negocio, a pesar de la aparente espontaneidad, claramente organizada. Es supervisado por un crimen organizado.Los niños son “rentados” de familias disfuncionales, o de padres alcohólicos o drogadictos, que viven en la miseria o simplemente robados.
Necesitaba conseguir la respuesta a la pregunta – ¿por qué el bebé está durmiendo? Y la conseguí! Mi amigo contestó que es completamente normal, con voz tranquila, mientras me retorcía en estado de shock: Están en la heroína, vodka o cloroformo…

Me quedé sin habla.
“¿Quién está con heroína – o bajo los efectos del vodka?”
Contestó. “El niño”, por lo tanto no grita.Las mujeres se sientan todo el día junto a él, imagina cómo podría llegar a aburrirse? Con el fin de hacer que el bebé duerma todo el día, se le suministra vodka, drogas o cloroformo. Por supuesto, los cuerpos de los niños no son capaces de hacer frente a semejante shock. Y los niños mueren a menudo. Lo más terrible – a veces los niños mueren durante el “día de trabajo”. Y la supuesta madre debe tener al niño muerto en sus manos hasta la tarde. Estas son las reglas; y la de las personas que pasamos por ahí, arrojar algo de dinero en la bolsa, y con eso nos creemos morales.

Ayudar “A la Madre sola”…
… Al día siguiente, estaba caminando cerca de la misma estación del metro. Conseguí una credencial de identidad periodística, y estaba listo para una conversación seria. La conversación no funcionó. Pero sucedió lo siguiente…
Una mujer estaba sentada en el suelo y en sus manos estaba sosteniendo a un niño. Yo le hice una pregunta acerca de los documentos del niño, y lo más importante, ¿dónde estaba el niño ayer?, algo que ella simplemente ignoró.Pero mis preguntas no fueron ignoradas por los transeúntes que me dijeron que estaba loco gritando a una pobre mendiga con un niño.
Con todo esto, fui escoltado fuera de la estación del metro, en desgracia. Una cosa quedaba por hacer, era llamar a la policía. Cuando llegó la policía, la limosnera con el niño desaparecieron. Me quedé con una sensación plena de – “Estoy tratando de luchar contra molinos de viento”...
Cuando vea en el metro, en la calle, a las mujeres con niños mendigando, piense antes de realizar una ofrenda o donación. Piense acerca de esto, que si no fuera por los cientos de miles de donaciones que hacen las personas de buenas intenciones, este negocio no se podría mantener. El negocio SÍ moriría y No los niños bombardeados con vodka, drogas y cloroformo como está sucediendo en muchos países de América y Europa...

No miren al niño dormir con afecto, sino con terror…
Puesto que usted está leyendo este artículo, usted sabe ahora por qué el niño está durmiendo en las manos de los limosneros.

PD
Si copia este artículo en su muro o simplemente hace clic en “Compartir”, sus amigos lo leerán también. Y cuando usted decida volver a abrir la cartera para dar una moneda a un limosnero, recuerde que la caridad puede costar la vida de otro niño. 
Autor: Anónimo.

lunes, 13 de enero de 2014

¿Sabe cuanto pagamos por país de deuda-usura?

Solo España 168 millones euro/día, multiplica la cantidad por país en toda la U.E.
¿Dinero?Hay todo el del Mundo, pero...lea este somero artículo


Existe un mecanismo esencial que descubrí este año. Incluso empiezo a ver en él el núcleo de la trampa, el diamante central, el motor de nuestra impotencia… Se trata del artículo 104 de Maastricht (que se convirtió en el artículo 123 del Tratado de Lisboa).

Dice lo siguiente: «Los Estados ya no pueden obtener préstamos de sus bancos centrales». Para los simples mortales eso resulta incomprensible. ¿Qué quiere decir eso? Desde hace siglos los Estados han dejado parte de su poder para crear moneda en manos de los bancos privados. Los bancos han obtenido de los gobernantes –mediante la corrupción, por supuesto– el derecho (fundamental) de crear la moneda.

Pero, hasta hace poco (hasta 1974, en el caso de Francia), los Estados por lo menos compartían aún con los bancos privados el derecho de crear la moneda. Cuando un Estado necesitaba dinero para construir vías férreas, viviendas u hospitales, el Estado creaba por sí mismo su moneda, y no tenía que pagar intereses durante los reembolsos. Mantenga la atención y no olvide eso que es el aspecto crucial, el que le condena a usted a trabajar sin descanso en provecho de los que cobran rentas sin hacer nada.

El Estado creaba la moneda de la manera siguiente: El Estado obtenía un préstamo de su banco central (que fabricaba moneda con ese objetivo) y, a medida que el Estado reembolsaba ese préstamo, el Banco Central destruía ese dinero, ¡pero sin que el Estado tuviera que pagar intereses!

En Francia, desde 1974, en la época de la llamada “serpiente monetaria europea”, el Estado –seguramente al igual que en los demás países europeos– se prohibió a sí mismo el recurrir a los préstamos de su propio banco central y se privó por tanto a sí mismo de la creación monetaria. Por consiguiente, el Estado (o sea, ¡nosotros todos!) se obliga a sí mismo a pedir prestado a instituciones privadas, a las que tendrá que pagarles intereses, lo cual hace que todo se encarezca. ¿En interés de quién? ¿En interés de todos? ¿No me diga?

Observe que, precisamente a partir de 1974, la deuda pública ha ido en aumento constante, al igual que el desempleo. Yo afirmo que hay un vínculo entre ambas cosas.

Pero eso no es todo. Desde 1992, con el artículo 104 del Tratado de Maastricht, esa prohibición de que los Estados puedan crear moneda se elevó al más alto nivel del derecho, internacional y constitucional. O sea que se hizo irreversible, y se puso fuera del alcance de la ciudadanía. Eso no se dijo claramente. Se dijo que en lo adelante estaba prohibido recurrir a préstamos del Banco Central, lo cual ni es honesto ni está claro y no permite que la gente entienda.

Si el artículo 104 dijera que «Los Estados ya no pueden crear moneda. Ahora tienen que pedir préstamos a las instituciones privadas pagando a estas intereses que los llevan a la ruina y que encarecen tremendamente las inversiones públicas, pero que hacen felices a los ricos que viven de sus rentas, a los propietarios de los fondos de préstamos», habríamos tenido una revolución.

Ese escandaloso robo le cuesta a Francia alrededor de 80 000 millones al año y nos va arruinando año tras año. Pero ya no se puede hacer nada. Ese tema debiera ser centro de todas nuestras luchas sociales, debiera servir de punta de lanza de la izquierda y de la derecha republicanas. En vez de eso, nadie lo menciona. Es deplorable.

lunes, 25 de noviembre de 2013

Dos años de la victoria de Rajoy: ¿rumbo a la recuperación o travesía por el desierto?

Llegados al ecuador de la legislatura, todos hacen balance. El Gobierno insiste en que sus reformas están sacando a España de la crisis y la oposición sostiene que solo se han recortado los derechos.

"La España que hemos dejado atrás no va a volver, y esta vieja Nación tendrá que rejuvenecer su actitud, recuperar flexibilidad y fortalecer sus estructuras para competir por un puesto de primera fila en un mundo nuevo". Con estas palabras, Mariano Rajoy pidió la confianza de un Congreso de los Diputados al que entró con una mayoría absoluta bajo el brazo y salió como presidente del Gobierno. Corría el 19 de diciembre de 2011 y el presidente, que este miércoles celebra su victoria en las elecciones generales, ya dejaba clara su intención al frente del Ejecutivo: llegaba dispuesto a reformar el país con el único objetivo de salir de una crisis que desde 2008 todo lo impregna.

Y a medida que pasaban los meses, su disposición se fue convirtiendo en ley, porque una tras otra llegaron las grandes reformas del Ejecutivo: en diciembre de 2011, cambios fiscales; en febrero de 2012, la reforma laboral; unos meses después, en abril, fue el turno a la Sanidad; en verano llegó la subida del IVA y diciembre trajo la ley de tasas judiciales. Ya en 2013, a la lista se sumaron más cambios: la reforma local, la educativa... y este martes, la nueva ley de Seguridad Ciudadana.

La ciudadanía y una parte considerable del espectro político han rechazado prácticamente todas las reformas a las que identificaban con un denominador común: recortes. Recortes en materia laboral, en prestaciones sanitarias, en derechos civiles... El PSOE opinaba este martes que "la inmensa mayoría de los españoles vive peor" porque hay más impuestos, menos salarios y menos derechos.


Lo más criticado de las reformas
Cada reforma ha tenido sus puntos calientes, aquellos que a la ciudadanía le han parecido más injustos y dolorosos.

Reforma laboral: entre los aspectos más censurados figuran la reducción de la indemnización por despido; la ampliación del abanico de causas de despido objetivo o la limitación a un año de la prórroga automática de los convenios colectivos, por citar solo algunos ejemplos. Fueron bien recibidos los contratos que incentivan la contración de jóvenes con bonificaciones para las empresas.

Reforma de la Justicia: La imposición de tasas judiciales ha sido valorada negativamente no solo por la oposición y la ciudadanía, sino también desde la esfera judicial y política.

Reforma sanitaria: La búsqueda de un ahorro de 7.000 millones de euros llevó al Gobierno a realizar cambios en el sistema sanitario, como por ejemplo el copago de medicamentos (también los hospitalarios) o la modificación dela cartera de servicios del Sistema Nacional de Salud (SNS).

Modificaciones fiscales y tributarias: En este apartado, las medidas más destacadas son la subida de los tipos de IRPF, que llegó con el año 2012, la subida del IVA el 1 de septiembre del mismo año.

El Anteproyecto de Ley Orgánica de Seguridad Ciudadana: Este texto, hecho público con detalles este martes, llegará este viernes al Consejo de Ministros de la mano de Jorge Fernández Díaz. Tras conocerse que, entre otras conductas, se penalizará con multas de entre 30.001 y 600.000 euros, el uso y la distribución de imágenes de los policías, ha recibido muchas y muy duras críticas.


Un Gobierno más modesto

Siendo justos, hay que decir que el primer recorte del Gobierno fue en el número de carteras. El 22 de diciembre de 2011, 13 ministros juraban su cargo ante el Rey, cuatro menos que en el último Ejecutivo de José Luis Rodríguez Zapatero. Algunas carteras se unificaron, otras simplemente desaparecieron. Ese día llegaron para quedarse palabras como ahorro, eficiencia o austeridad. Desde entonces se han repetido como un mantra.

Pero esta legislatura no solo ha habido recortes. El Gobierno de Mariano Rajoy también ha apostado por la transparencia, una materia en la que España era más que el peor alumno de la clase. En lo que llevamos de legislatura se han conocido datos relacionados con el Estado y las Administraciones Públicas que habían permanecido ocultos a los ciudadanos, aunque tanto la oposición como los ciudadanos reclaman un esfuerzo aún mayor en esta materia.

Estos dos años también han sido los del rescate bancario y los de los datos macroeconómicos, como la deuda pública o la prima de riesgo, convertidos en tema habitual de cafés, reuniones familiares y encuentros con amigos.

Y fuera del Parlamento, aunque impregnándolo todo, el caso Bárcenas, que ha pasado una considerable factura política al PP, aunque no tanto al presidente del Gobierno, que incluso se vio obligado a dar explicaciones en el Congreso.


Confianza de la ciudadanía

En el ecuador de la legislatura, la intención de voto no dibuja un panorama muy diferente al de noviembre de 2011, a pesar de las críticas que ha recibido el Gobierno.

De acuerdo con los datos del barómetro de octubre del CIS, el PP obtendría un 34% de los votos si hoy se celebraran elecciones generales, diez puntos menos que en los comicios de 2011, pero 7,2 puntos por delante del PSOE que, sumido en una profunda crisis interna, se convertiría en la segunda fuerza más votada.

miércoles, 31 de julio de 2013

Reglas de etiqueta para una llamada telefónica profesional

El teléfono es una herramienta que muchas veces es canal para buscar clientes o cerrar tratos. Usar un tono de voz inadecuado podría ser fatal. Te decimos cómo.

Gabriel es gerente de ventas, su capacidad de negociación es sorprendente. Sin embargo, con sólo dos meses en su nuevo puesto de trabajo, las quejas de los proveedores han aumentado en un 200%. El problema: Gabriel no sabe tratar a la gente por teléfono.

El ritmo de vida y especialmente el de los negocios, muchas veces obliga a cerrar tratos, conseguir clientes y almacenar contactos vía telefónica. Pero cuántas veces te ha ocurrido que estás esperando esa llamada que sabes que será compleja, por el tema, por el objetivo y no sabes cómo plantearla. Saber hacer una llamada telefónica con el tono adecuado, saber cuándo es el momento de hablar y cómo hacerlo, puede evitar que un problema sencillo se convierta en un conflicto de área.

Existen dos panoramas que debes tomar en cuenta, comenta Renata Roa, consultora en Imagen Pública y Comunicación Facial, cuando llamas y cuando recibes una llamada telefónica.

Cuando llamas

Si no agendaste la llamada, pregunta

Por protocolo, si no agendaste la llamada telefónica lo primero que debes hacer es preguntar si existe la posibilidad de hacerla, basta con un – ¿Tienes cinco minutos?, comenta la experta. Esto se hace para no interrumpir a la persona a la que se llama. Demuestra educación y prudencia.

Ten en claro el objetivo de la llamada

Si no sabes para qué la estás haciendo, mejor no la realices. Hacer llamadas telefónicas sin sentido puede hacer que pierdas el tiempo y que la otra persona lo pierda. También ayudaría a propiciar que no te contesten en otra ocasión. Roa recomienda apuntar en una hoja los puntos que quieres tratar con la persona.

Sé breve

El tiempo es muy importante en una llamada. Una llamada de calidad no necesariamente tiene que ser larga. “En la actualidad existen muchas maneras para comunicarse, inclusive, la menos sencilla es por teléfono, así que la brevedad es primordial para realizar una llamada de calidad”, comenta la experta.

Realízala … de pie

¿Cómo? Sí, la experta recomienda que cuando sea una llamada importante, donde hablarás con una persona en el extranjero, cuando cierres un trato o cuando hables con tu jefe que lo hagas de pie. Esto ayuda a que el diafragma, donde se siente y se externa la voz, se abra y permita mayor fluidez y un mejor tono. Si te encuentras sentada, éste se oprime y no permite mayor impacto en la voz.

Sonríe cuando hables

Una buena sonrisa se transmite hasta en el teléfono. Contestar de la mejor manera posible ocasionará mayor fluidez y confianza en el diálogo. La simpatía es lo que cuenta por teléfono.

Si la recibes

Cuando estés en junta, avisa
Si te encuentras en una reunión o en alguna junta de trabajo es importante que avises con anticipación, esto evitará malos entendidos con los presentes y demostrarás interés en las personas con las que te encuentras.

Si te encuentras en un momento de expansión mental, evítala

Cuando te encuentres en momentos importantes de trabajo: en un momento de innovación, de creatividad, de creación, etc; evita tomar una llamada, ni pondrás atención y puede boicotear tus objetivos. Pregunta si puedes devolverla en cinco minutos.

Si estás de mal humor, no contestes

Los directivos y gerentes tienen la obligación de tener una retroalimentación constante con su equipo de trabajo, y el teléfono es importante para ello. Si embargo, el enojo, la ira o el mal humor, son estados de ánimo que se reflejan en una llamada telefónica, evita tener un mal trato con tus colaboradores o con tu jefe. Mejor di que estás ocupado y que les devolverás la llamada.


Algunos consejos prácticos

Si el tema es importante, planifícala

Por sí misma, una llamada telefónica demerita importancia, comenta Roa, sin embargo, cuando exista un tema que sea especialmente relevante, la mejor forma de poner atención y dedicación es planificándolaa, de esta forma, ambas partes estarán dispuestas a tratar el tema.

Si se corta la llamada

La manera adecuada es que la persona que realizó la llamada vuelva a llamar, el interés es de ella. Contesta de manera ecuánime. El tono de voz es importante en una llamada telefónica, trata que sea tranquilo y directo. Evita amiguismos innecesarios.

El saludo

Ya existen identificadores de llamada, esto sirve para diferenciar de una llamada profesional de una personal. Si la llamada es profesional contesta con un buenos días u hola.

Cuando exista una mala noticia laboral

Tranquilízate, recuerda que el humor se transmite. Actúa con inteligencia emocional, analiza el problema y si existe una solución, llama después.

lunes, 27 de mayo de 2013

El bienestar emocional y físico multiplica un 100% la implicación de los empleados

El estudio ‘Productividad y Empresa Saludable’, ha sido realizado por el IESE por encargo del observatorio GO fit y patrocinado por Adecco. En él han participado empresas medianas, grandes y del Ibex 35 que potencian lo que GO fit llama ‘la fórmula naranja’ y que se sustenta sobre tres pilares fundamentales: actividad física, nutrición y descanso.

Según el análisis del estudio “Productividad y Empresa Saludable‟, en España actualmente “prima lo urgente sobre lo importante". Las empresas se olvidan de conceptos como la RSC o el Equilibrio vida laboral/vida personal. Piensan en la rentabilidad. Para ello exigen mayor productividad en sus plantillas”.

En Estados Unidos las empresas tienen décadas de experiencia en el desarrollo y puesta en marcha de iniciativas de fomento de hábitos saludables entre sus trabajadores. Numerosos estudios llevados allí a cabo demuestran que, además de tener efectos cualitativos como la mejora del clima laboral, de la satisfacción de los clientes y los trabajadores o el aumento del compromiso de la plantilla, estas acciones también consiguen un impacto cuantificable en la reducción del absentismo laboral y en el incremento de la productividad.

En España, sin embargo, este tipo de acciones suelen ser de carácter aislado y rara vez forman parte de una estrategia transversal que asegure su eficacia y su rentabilidad. Esta situación, que ya de por sí demuestra un claro retraso de este tipo de políticas en España respecto a otros países del primer mundo, ha empeorado con la crisis.

Con el fomento de estos hábitos, las empresas esperan reducir el absentismo, mejorar el clima laboral e incrementar el orgullo de pertenencia a las mismas. Tres objetivos que ya son una realidad en algunas empresas como Telefónica y Mahou-San Miguel, como han expuesto sus representantes en el acto celebrado en el auditorio Caixa Forum.
La práctica del ejercicio físico también tiene un componente emocional que une a quienes lo practican, así lo ha expuesto Margarita Álvarez Pérez de Zabalza, Directora de Marketing y Comunicación del Grupo Adecco, en una charla sobre deporte, solidaridad y recursos humanos, en la que ha explicado que la salud de los trabajadores y su aptitud para el trabajo están estrechamente vinculadas, y son factores clave para una mayor eficacia, competitividad y productividad.

Así, Margarita Álvarez Pérez de Zabalza ha utilizado el ejemplo de Adecco poniendo de manifiesto que cuando se cuida la parte emocional y el deporte de los empleados, ligándola con el compromiso social, se consigue involucrar a un mayor número de empleados haciendo además, que estos multipliquen su implicación un cien por cien.

Este estudio, deja claro que estas medidas de fomento de hábitos saludables tienen notable efecto a medio y largo plazo, asegura que “para que la empresa crezca con rentabilidad, hay que tomar medidas, previamente, con anticipación; cultivando el buen ambiente entre los empleados. Por supuesto que para ello se necesitan políticas que los mantengan ilusionados y productivos. Dentro de ellas están las prácticas que hacen de la empresa un lugar saludable en el que sus componentes pueden cuidar de su salud corporal, intelectual y espiritual”.

Es lo que se conoce como Empresa Saludable y que el estudio describe como ¨aquella que tiene entre sus objetivos ayudar a sus miembros a mantener un tono vital corporal y mental sano‟. Un enfoque global de la salud que en España las empresas aún no aplican. 

En la actualidad, las empresas españolas centran principalmente sus esfuerzos en la prevención de enfermedades cardiovasculares y del cáncer (especialmente de colón y de próstata). Estos programas, aunque necesarios, no son suficientes. “Las empresas deben ser capaces de dar un salto cualitativo que sitúe la promoción de la salud de los empleados como línea de trabajo corporativa incluida en el plan estratégico”, explica el estudio.

Para que estas acciones tengan éxito, el estudio concluye que deben diseñarse como estrategias transversales, en las que se impliquen diferentes departamentos de la empresa centrados en tres pilares básicos: entrenamiento, nutrición y descanso.

Puesto que estas políticas tienen un coste elevado que se deben justificar en la empresa que las lleva a cabo, el estudio recuerda que el diseño del programa debe siempre incluir un plan de evaluación del impacto para medir la influencia y el retorno de la inversión de estas acciones.

lunes, 13 de mayo de 2013

Beneficios de ser un estúpido en el trabajo

¿Resulta productiva la estupidez? En una época en la que muchas organizaciones sustituyen la meritocracia por una suerte de mediocrecracia, prospera una fauna de incompetentes aparentemente eficaces pero que en realidad apenas aportan valor a su compañía.

La posibilidad de que los estúpidos puedan llegar a ser eficaces en un entorno laboral no es una quimera. La existencia de mediocres e incompetentes con pátina de eficacia es una realidad en muchas organizaciones. Y hay teorías para todos los gustos sobre ello. La revista Fortune se hacía eco recientemente de una investigación sobre la "estupidez funcional" dirigida por Mats Alvesson, profesor de estudios de la organización en la Lund University de Suecia.

Alvesson habla de "formas de gestión de la estupidez", y de la posibilidad de que incluso ésta pueda llegar a ser productiva.
Ovidio Peñalver, socio director de Isavia, asegura que hay un tipo de estúpidos que pueden ser mantenidos en cualquier organización si en el fondo no se desea que cambie nada en ella: "Su presencia te asegura que nada va a variar. Un profesional con talento puede ser molesto. Genera cambios, pide más, propone ideas... Cuando alguien no es precisamente brillante, lo cierto es que no molesta. No tiene iniciativa, ni buenas ideas. Estos profesionales son buenos mantenedores y en este sentido pueden jugar un papel útil en una organización".

Ignacio García de Leániz, profesor de recursos humanos de la Universidad de Alcalá de Henares, cree que la mediocridad llama a la mediocridad, de tal manera que en gran medida "esta crisis que padecemos es una crisis de la excelencia en la gestión pública y privada, y una apoteosis de lo mediocre, tanto en la empresa como en la política. Estamos asistiendo así al triunfo de la incompetencia, que es siempre el fracaso de toda empresa o sociedad".

Urticaria al cambio
García de Leániz considera que "sería muy interesante estimar el coste de oportunidad que tiene en numerosas empresas españolas esta potenciación y promoción de la mediocridad, que se define por una actitud meramente reactiva y por el sabotaje de cualquier plan de cambio o transformación; un complejo de inferioridad enmascarado por comportamientos a menudo agresivos; la profunda indiferencia, cuando no desprecio, a las mejores prácticas de su entorno y una salida al exterior globalizado; y la demolición de los valores fundamentales que hicieron aquella empresa o institución pública digna de estima".

Para Julio Moreno, socio de Korn Ferry, hacer carrera desde la estupidez, es posible. Moreno se refiere a casos como el Mr. Chance interpretado por Peter Sellers: "Son posibles en política, pero mucho más infrecuentes en la empresa actual. Algunas profesiones liberales si son nichos para estos perfiles, incluso los atraen. Algunos de ellos prosperan, y hasta llegan a forjar empresas de lo que antes era un negocio, pero generalmente sufren 'crisis de crecimiento' cuando la empresa alcanza una masa crítica, y terminan desapareciendo, o con suerte, vendiendo el negocio. Pero es bastante frecuente ver en las organizaciones, a pesar de ser grandes y profesionalizadas, ese tipo de estúpidos".

Moreno recuerda la teoría que Carlo María Cipolla defiende en su obra Alegro ma non troppo Tratado de la estupidez humana acerca de que ésta es todo lo contrario de la inteligencia, y que la inteligencia es tomar decisiones que son buenas para nosotros y también para los demás. Es decir, que suman al conjunto.

Pelotas

Ovidio Peñalver señala que todo esto tiene que ver asimismo con confundir la fidelidad con la competencia: "Promocionas a aquel del que te fías, aunque no sea el más capaz. Muchos jefes se rodean de mediocres porque esa es su única forma de brillar. Así, los pelotas –que son otra clase de estúpidos laborales– promocionan si dan con un mando que los necesita. El que es gris, tiene así un recorrido en esa organización con ese jefe". En este sentido Ignacio García de Leániz recuerda que hay en el profesional mediocre un mecanismo de resentimiento contra los colegas o colaboradores que tengan mayor talento y competencias profesionales, que les lleva a rodearse en la formación de sus equipos y en las promociones de perfiles grises que no destaquen por encima de él; y a impedir la promoción del talento y la competencia.

Y Jorge Cagigas, socio de Epicteles, cree que la estupidez no es verdaderamente rentable: "El estúpido puede ser más bien una estrella fugaz. Hay organizaciones que cuentan con tontos útiles. Eligen a alguien débil a quien más tarde destrozarán. Debe ser alguien que no dé problemas; con pocas capacidades y que no cuestione a quien manda. Un pelota es un magnífico tonto útil, pero hay muy pocas posibilidades de que un pelota pueda dirigir algo. Cuando dejan de ser necesarios son aniquilados por el sistema".

lunes, 1 de abril de 2013

Hacienda... aquí hay gato encerrado...



UNOS 100.000 EUROS POR UN ‘AGUJERO’

Una sola pieza ocupa casi todo el espacio vacío de la galería inglesa Faggionato. Se trata de 'Esperando a Tom' (y Jerry, claro), instalación de Juan Muñoz de 1989 consistente en una ratonera practicada en la pared. Lo que adquiere el comprador (lo que ya ha adquirido; se vendió rápidamente por unos 100.000 euros) son los planos para hacer el boquete... y, sí, un certificado de artista.

No se trata de una broma, esta "obra de arte" estuvo expuesta en ARCO recientemente. Señores de Hacienda, probablemente estemos equivocados, pero corre el rumor de que el arte moderno esconde miles de millones de formas de blanqueo de dinero. Concretamente en esta obra, donde se pagaron 100.000 euros por un agujero, hay gato, y ratón, encerrados.

lunes, 11 de marzo de 2013

¿Quién es más rico?

Hemos seleccionado a 3 personas de una empresa, y les hemos hecho 2 preguntas:

¿Cuál es tu puesto de trabajo y tu salario dentro de la empresa?

Beltrán, 31 años, Ingeniero Superior

Trabajo en unas oficinas de una empresa grande, somos muchos empleados. Yo tengo un puesto medio, concretamente me encuentro en la base de la pirámide de mandos, soy ingeniero superior. Debajo de mi están tan solo los becarios y operarios; y encima de mi todo el personal de oficinas, además de mi jefe, el jefe de mi jefe, el jefe del jefe de mi jefe, y encima de este el director general de la empresa. Podemos decir que soy el último mono.

Todo mi salario son 24/h cada día. Ese es todo mi dinero para hacer cosas. A la semana dispongo de 24*7 = 168 horas y al mes, 30*24 = 720 horas, no son tantas. Además, mi salario son 1400€/mes, por lo que mi ratio es de 1.400/720 =1,944 € cada hora.


Álvaro, 52 años, Ingeniero Técnico

Trabajo en unas oficinas de una empresa grande, somos muchos empleados. Yo tengo un puesto de mando, soy la mano derecha de uno de los directores que reporta directamente al director general. Podemos decir que corto el bacalao y mis decisiones son influyentes.

Todo mi salario son 24/h cada día. Ese es todo mi dinero para hacer cosas. A la semana dispongo de 24*7 = 168 horas y al mes, 30*24 = 720 horas, no son tantas. Además, mi salario son 4.500€/mes más bonus, por lo que mi ratio (sin bonus) es de 4.500/720 =6,25 € cada hora.


Flora, 61 años, sin estudios superiores,

Trabajo en unas oficinas de una empresa grande, somos muchos empleados. Yo tengo un puesto medio, concretamente me encuentro en la base de la pirámide de mandos. No tengo gente por debajo de mi.

Todo mi salario son 24/h cada día. Ese es todo mi dinero para hacer cosas. A la semana dispongo de 24*7 = 168 horas y al mes, 30*24 = 720 horas, no son tantas. Además, mi salario son 3.100€/mes, por lo que mi ratio (sin bonus) es de 3.100/720 =4,30 € cada hora.
 

                                   


¿Cúal es tu disponibilidad para la empresa?

Beltrán, 31 años, Ingeniero Superior

Trabajo en gestión, concretamente soy el contacto con uno de nuestros principales partners. Normalmente mi horario es de 9 a 18 de lunes a viernes, y no tengo que estar disponible para la empresa fuera del horario de oficina ni en vacaciones. Mi tiempo fuera de la oficina son 24-9 = 15h/día, y 48h los fines de semana. 15*5+48=123h a la semana, y 123*4 = 492h/mes. Ese es el tiempo que tengo para mi vida.


Álvaro, 52 años, Ingeniero Técnico

Soy mando, y como tal la mayoría de las decisiones de la empresa tienen que pasar a través de mi. Mi horario es de 9 a 18h, pero no salgo ningún día antes de las 20:30h. Además los fines de semana tengo que estar disponible y solo puedo coger vacaciones cuando lo hace mi jefe. Mi tiempo fuera de la oficina son 24-11,5 = 12,5h/día, y 40h los fines de semana (pongamos que dedique 4h al día a la empresa). 11,5*5+40=103h a la semana, y 103*4 = 410h/mes, aunque no puedo planificar viajes ni vacaciones ni fines de semana, debo estar disponible para la empresa Ese es el tiempo que tengo para mi vida.


Flora, 61 años, sin estudios superiores,

Trabajo en gestión, concretamente he sido durante muchos años el contacto con uno de nuestros principales clientes, ahora cada vez tengo menos volumen de trabajo y menos responsabilidades, sinceramente no me despiden porquetras más de 30 años trabajando aquí sería más costoso el despido que mantenerme. Mi horario es de 9 a 17 de lunes a viernes, y no tengo que estar disponible para la empresa fuera del horario de oficina ni en vacaciones. Mi tiempo fuera de la oficina son 24-8 = 16h/día, y 48h los fines de semana. 16*5+48=128h a la semana, y 128*4 = 512h/mes. Ese es el tiempo que tengo para mi vida.

jueves, 7 de marzo de 2013

La corrupción ya es el segundo problema para los españoles



La encuesta del CIS, elaborada en pleno caso Bárcenas, señala que la corrupción y el fraude pasan de preocupar al 17,7% de los españoles en enero al 40% en febrero.


La preocupación por la corrupción y el fraude se ha disparado en el último mes y ya es la segunda inquietud citada por los españoles, por encima de los problemas de índole económico y sólo por detrás del paro, según el último barómetro del Centro de Investigaciones Sociológicas (CIS). 

El estudio -elaborado entre el 4 y el 12 de febrero en pleno caso Bárcenas y otros asuntos de corrupción como el espionaje político en Cataluña- señala que la corrupción y el fraude pasan de preocupar al 17,7 por ciento de los españoles en enero al 40 por ciento en febrero, únicamente por detrás del paro, citado por el 79,9 de los encuestados.

miércoles, 20 de febrero de 2013

Una teoría de la clase política española


Los partidos han generado burbujas compulsivamente

       En este artículo propongo una teoría de la clase política española para argumentar la necesidad imperiosa y urgente de cambiar nuestro sistema electoral para adoptar un sistema mayoritario. La teoría se refiere al comportamiento de un colectivo y, por tanto, no admite interpretaciones en términos de comportamientos individuales. ¿Por qué una teoría? Por dos razones. En primer lugar porque una teoría, si es buena, permite conectar sucesos aparentemente inconexos y explicar sucesos aparentemente inexplicables. Es decir, dar sentido a cosas que antes no lo tenían. Y, en segundo lugar, porque de una buena teoría pueden extraerse predicciones útiles sobre lo que ocurrirá en el futuro. Empezando por lo primero, una buena teoría de la clase política española debería explicar, por lo menos, los siguientes puntos:


lunes, 14 de enero de 2013

Bienvenidos al infierno


Me tranquiliza sobremanera que haya cosas que funcionan en este país. La Inspección de Trabajo (Ministerio de Empleo y Seguridad Social) ha multiplicado el número de infracciones que impone desde que comenzó la crisis, aunque aún no sabe si es porque les mandan trabajar más y hacer más controles o porque la economía sumergida crece de forma paralela a como lo hacen los problemas para llegar a fin de mes en los hogares.

Nadie ha estudiado aún si la picaresca es hoy fruto del hambre o de la tradición castellana más arraigada. ¿Querría lucrarse aquel que fue detenido en Medinaceli (Soria) con 3.900 kilos de níscalos o sólo quiso encontrar su, otrora, yacimiento de empleo, ahora llamado ‘buscarse la vida’?

Lo cierto es que mientras todo lo que nos es común a los comunes tiende a reducirse, el Gobierno de España aprobaba en primavera el aumento de la plantilla del Ministerio de Empleo y Seguridad Social en base a un plan que tiene por nombre ‘Lucha contra el empleo irregular y el fraude a la Seguridad Social’, merced al cual esta Comunidad Autónoma -Castilla y León- posee nueve nuevos puestos de trabajo en forma de inspectores y subinspectores que, a tenor de las cifras publicadas, trabajan con ahínco para terminar con la economía sumergida, que nada aporta a las arcas públicas, que es lo mismo que decir que no aporta ni un chavo al interés general. Y eso no es bueno, no señor.

Pero tampoco lo es prolongar la burbuja del balompié, dejando que engorde el problema que muchos clubes de fútbol tienen generado con las arcas públicas, que es lo mismo que decir ‘el problema que muchos clubes tienen generado con el interés general. Y tampoco es bueno que el dinero del rescate a la banca y sus banqueros conlleve el despido de ocho mil empleados de banca para los que el Ministerio de Empleo y Seguridad Social no tiene planes.

No es bueno que el número de trabajadores que cobra indebidamente una prestación se nos haya cuadriplicado de unos años a esta parte, no señor, no es bueno el empleo irregular, ¿pero lo es que se amnistíe fiscalmente a las grandes fortunas en el extremo opuesto de la pirámide económica?

¿Es éste el relativismo que condena la Iglesia? Porque este momento histórico tiene tantas ‘verdades’ incompatibles en forma de decretos leyes, que tengo la sensación de que el infierno va a estar muy lleno de aquí a unos años.

Por Esther Guerrero

viernes, 28 de diciembre de 2012

Conversación en la taberna (CFS)

Conversación real escuchada en una Taberna, la desgracia es que no es una inocentada...

-¿Qué vas a tomar?
-Una Cruzcampo especial

-Por favor, dos Cruzcampo especiales
-Oye, ¡cuánto tiempo sin vernos!

-Sí, ya era hora que echáramos unas cervezas y charláramos.
-¿Cómo te va?

-No me puedo quejar. Sigo aún con el taller en el pueblo. ¿Y tú?
-Bueno, pasé por el tribunal médico y me dieron la invalidez gracias a Juan Sola, el abogado del pueblo, pero sigo atendiendo el negocio con mi mujer aquí en la capital.

-Has hecho bien porque está muy jodida la situación. Yo tenía a tres trabajadores contratados en el taller, pero hablé con ellos y llegamos a un acuerdo de despido, pero siguen trabajando.
-¿Están despedidos y siguen trabajando?

-Sí. Nos viene bien a todos: yo me ahorro los seguros sociales, que son altísimos y ellos cobran el paro y el sueldo, pero claro les pago menos que cuando tenían contrato. Todos contentos: Ellos ganan más y yo también.
-¿Y si te enganchan?

-¿Quién va a pasar por el pueblo? Además, los tres talleres del pueblo hacemos lo mismo y no nos vamos a denunciar unos a otros porque nos perjudicaríamos.
-!Ah¡ vale. A nosotros, en el negocio, un día nos visitó un inspector de trabajo y, por suerte, yo me encontraba en la puerta del local, fumando un un cigarrillo.

-¿Pero estaría tu mujer?
-No, que va, el negocio en realidad lo llevo yo, pero les dije que lo regentaba mi mujer, que es la que aparece en los papeles, y que yo estaba allí ocasionalmente porque ella había salido un minuto a un asunto urgente. Suerte que el 'panchito' que tengo allí sin contrato estaba ese día en el médico.

-¿Y se lo tragó?
-Al parecer sí. De hecho se fue y no ha vuelto más. Pero sí, me acojoné un poco ya que si el inspector no se traga aquello nos multa y a lo mejor hubiera perdido yo la paga. Al menos eso me dijo Juan Sola.

-La verdad, es que estos inspectores son unos crédulos o a lo mejor es que están desmotivados porque ganan menos. Total, para lo que hacen, mucho ganan aún. Hablando de inspecciones, mi hija pequeña estuvo a punto de perder la beca porque alguien fue por ahí contando que el taller no estaba declarado y nos daba muchos ingresos y tal. Desde ese día le he prohibido que vaya con su BMV A3 y su iPhone 5 a clase.
-¿Y qué pasó?

-No nada, no se pudo demostrar lo que decía el cabrón anónimo ya que lo tengo bien atado. La niña sigue cobrando todos los años la beca máxima, unos 5000 euros, que son para ella solita

(Irrumpe un tono de teléfono móvil: ¡¡Por mi hija maaaaato!!)

-Tío, que me he llevado un repullo con ese tono de la tipa esa de la tele ¿cómo se llama...?
-Sí, la Esteban, esa sí que es lista, jeje, perdona, que es un proveedor. ¡Oye, que significa esa factura con IVA del otro día!. ¿Cómo? Nada de eso. Me la emites de nuevo sin IVA o no cobras...sí, hasta las seis estoy allí. Hasta luego.

-¿Te quieren meter el IVA?
-Sí, se lo he dicho al tío de las pizzas mil veces y sigue dale que te pego con el IVA de los....,y para colmo ahora que lo han subido los chorizos estos del Gobierno.

-Sí, vaya mierda de país, con tantos impuestos.
-Por cierto, sabes que me he comprado un Audi.

-¿Sí ¿Cuál?
-El Q7

-Joder ¡el que llevan los futbolistas!, que pedazo máquina...te habrá costado un pastón. 
-Sí, es caro, pero me he ahorrado una pasta. Si quieres te digo cómo.

-Dime, dime...
-¿Tienes a algún minusválido en tu familia o a alguien de confianza que lo sea?

-Pues no sé, tendría que verlo...
-Yo lo he puesto a nombre de mi padre que, como sabes, tiene una gran minusvalía. Me he ahorrado el Impuesto de Matriculación, me han hecho una rebaja en el concesionario, no pagaré jamás el Impuesto de Vehículos al Ayuntamiento y, para colmo, aparcaré donde me salga de los güevos, en cualquier plaza de aparcamiento reservada para minusválidos ¿Por qué te crees que hay tanto coche de gran cilindrada con el cartel de minusválido en las calles?

-Estás en todo, macho, pero ¿se tragarán que tu padre conducirá eso con 80 años siendo minusválido? -Éstos del Ayuntamiento se lo tragan todo. Por cierto, hablando del Ayuntamiento ¿te has enterado lo del alcalde del pueblo? ¡Qué cabrón!. ¡Que bien amañado lo tenía todo! ¡Qué poca ética! A mí me extrañaba que la recogida de basura siempre la ganara la misma empresa.
-Sí, ¡qué cantidad de corruptos nos gobiernan! Y para colmo hay que sostenerlos a todos. ¿Y el asunto de ese que era presidente de la Junta, dándole un pastón a la empresa de la hija?, por no hablar de las comisiones del niño...que maná de corruptos, ¡vaya mierda de país!

-Ni que lo digas, vaya país de sinvergüenzas y corruptos nos gobiernan. No hay que votar a ninguno, que son todos iguales. Van a lo que van.
-Oye, quieres otra cerveza?

-Sí, si, vale. Pero disculpa un segundo, que voy a asomarme a ver el coche, que está en segunda fila.



(¡sinvergüenzas gobernados por sinvergüenzas!)

jueves, 6 de diciembre de 2012

Españoles, el Estado de Derecho ha muerto. Esp Día de la constitución.

¡Feliz día de la constitución! Un día como hoy España celebra su constitución, aunque ya sabemos que no se cumple, empezando por: -Todos somos iguales ante la ley, o todos los ciudadanos tienen derecho a una vivienda digna.Españoles, después de la muerte del Estado del Bienestar, ahora también el Estado de Derecho ha muerto.

El proceso de demolición ha terminado. Ya sólo queda construir en los escombros un país subdesarrollado con mano de obra sumisa y barata. Pero el desmantelamiento del Estado social anterior se ha completado en los últimos días con éxito gracias a una serie de medidas. A saber:

El Gobierno ha indultado a cuatro policías torturadores consagrando la impunidad de la violencia del Estado; el Ministro de Justicia ha aprobado las tasas judiciales que establecen la desigualdad de los españoles ante la ley; y el presidente Mariano Rajoy ha hecho el único recorte que le quedaba por hacer: las pensiones. Es definitivo, todos los españoles no somos iguales ante la ley pero casi todos somos iguales ante los recortes.

Se cierra el círculo que empezó a dibujar Zapatero. Lo que el PSOE inició, el PP lo retoma y finaliza. Los recortes de ZP comenzaron tocando las pensiones y los de Rajoy terminan rematándolas. La última decisión que tomó el Gobierno socialista fue indultar a un banquero. El último indulto del Gobierno popular ha exonerado por segunda vez de sus culpas y penas a cuatro Mossos d’Esquadra condenados por torturas.

Los padres de la constitución de 1978
Así que mientras el Estado consuma la pérdida de derechos de todas y cada una de las capas sociales del país, sitúa por encima de la ley a los dos estamentos sobre los que asienta su poder, la clase financiera y el aparato represor. Les concede a ambos inmunidad para actuar a su antojo al margen de la Justicia a cambio de obtener su protección económica y policial. No es un Estado, es una mafia. Sus matones recaudan a golpes el impuesto mafioso para sus padrinos.

También en estos días ha terminado otra medida de gracia para las élites monetarias que operan al margen de la legalidad: la amnistía fiscal. En lugar de perseguir a los grandes defraudadores como al resto de ladrones, el Gobierno les ha otorgado un trato de favor. Hace la vista gorda acerca del origen o destino fraudulento de sus fortunas y les ofrece una tributación del 10% para legalizar su dinero, muy por debajo del porcentaje que pagan los contribuyentes honestos. Pero pese a este regalo, no ha conseguido recaudar ni la mitad de lo que esperaba. No se puede hacer pactos con ladrones y esperar que compartan el Botín.

No terminan ahí los regalos. Hace unos días, el Gobierno anunció que vendería el permiso de residencia por 160.000 euros invertidos en una casa. Antes el Gobierno autonómico madrileño había prometido exenciones fiscales a los promotores de Eurovegas. Y en los próximos días, el Gobierno autorizará 37.000 millones de euros de la UE para rescatar a los bancos españoles en quiebra. El dinero será prestado a un interés por debajo del 1% y las entidades lo prestarán a un interés muy superior haciendo negocio con su propia deuda a costa del dinero y las prestaciones sociales de los ciudadanos. Los ricos reciben tratos de favor para hacerse aún más ricos de maneras poco legítimas. No es un Estado de Derecho, es derecho de pernada. Te cobro los diezmos y abuso de tu hija.

O te echo de tu casa. Esos mismos bancos que son salvados de su deuda con dinero público no son obligados a salvar a sus deudores y siguen ejecutando la mayoría de sus hipotecas con la permisividad del Gobierno. De nada ha servido que los jueces españoles y europeos hayan denunciado la desigualdad legal entre las partes. De poco ha servido la insuficiente medida del Ejecutivo para detener los desahucios. No pretendía parar los desalojos sino el malestar de la opinión pública por los suicidios de algunos desahuciados. Pasado el ruido, el Gobierno guarda silencio. No pretendía proteger a los ciudadanos sino protegerse de ellos.

Para protegerse de los ciudadanos tiene que proteger a sus cuerpos de seguridad cuando cometen excesos protegiendo a sus amos. Por eso, el Gobierno central ha indultado dos veces a policías autonómicos catalanes condenados por tortura y el Gobierno catalán ha exculpado a sus antidisturbios de haberle reventado un ojo a una ciudadana con una pelota de goma. El Estado dispara y esconde la mano. Pero la sacará para cobrarle dinero si ella decide recurrir a la Justicia. Como la saca si pides Sanidad, Educación, medicinas.

No es un Estado de Derecho, es un Estado del Revés. Permite a policías, banqueros y defraudadores actuar con impunidad mientras descarga toda su fuerza punitiva sobre el ciudadano. Ofrece inmunidad a antidisturbios y financieros mientras deja sin sistema inmunológico a la gente. Hay unos pocos que viven por encima de la ley mientras la mayoría vivimos debajo de ella como si las leyes no fuesen un sistema para equilibrar las desigualdades sino la losa de una tumba que se cierra inexorablemente sobre nuestras cabezas.

La losa se ha cerrado sobre el Estado de Derecho español. Ya no es un Estado democrático y social, ahora España es una mezcla de Guantánamo, Suiza y Las Vegas, un paraíso fiscal para las grandes fortunas que juegan a la ruleta con unos ciudadanos que viven en un infierno sin protección legal en el que son maltratados.

¡El Estado de Derecho ha muerto, viva el Estado del Revés!